ГКП на ПХВ «Городская поликлиника №4» акимата города Астаныв соответствии со статьей 8 Закона РК «О противодействии коррупции» с 03 июня 2024 года планирует проведение внутреннего анализа коррупционных рисков в деятельности предприятия.

Внутренний анализ коррупционных рисков осуществляется по следующим направлениям:

1) выявление коррупционных рисков в нормативных правовых актах, затрагивающих деятельность объекта анализа;

2) выявление коррупционных рисков в организационно-управленческой деятельности объекта анализа.

Если Вы владеете информацией о коррупционных рисках или имеете предложения по совершенствованию этой сферы, просим их направить на электронный адрес Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript..

? На сайте fms.kz

?️ по номеру единого контакт-центра 1414

?️ через мобильное приложение Qoldau 24/7

?️ через SaqtandyryBot в Telegram

?️ в личном кабинете на eGov.kz

?️ в личном кабинете медицинской информсистемы Damumed

?️ в мобильных приложениях Kaspi.kz, Halyk и BCC.kz

Госпитализация в стационары города осуществляется в экстренном и плановом порядке. 

Экстренная госпитализация осуществляется при острых неотложных состояниях, когда вызывается скорая медицинская помощь, которая в свою очередь оказывает неотложную медицинскую помощь, оценивает состояние, и в случае необходимости экстренно госпитализирует в дежурный стационар, в соответствии с профилем и утвержденным графиком ургентных (экстренных) дежурств стационаров города. 

С 1 января 2024 года в связи с утверждением нового размера минимальной заработной платы (МЗП, которая является базовым расчетным показателем (МРП), изменились суммы взносов и отчислений на обязательное социальное медицинское страхование.

Так, сколько мы платим на ОСМС в этом году? Где платить за ОСМС? Как проверить статус застрахованности? - Представители столичного филиала Фонда социального медицинского страхования разъяснили по всем категориям плательщиков на ОСМС.

Работодатели – 3%

Работодатели производят отчисления за работника в размере 3% от заработной платы, при этом облагаемый ежемесячный доход не должен превышать 10 МЗП (850 000 тенге в 2024 году), то есть максимально возможная сумма отчислений работодателя составит 25 500 тенге в месяц.